Sterk! voor ondernemers en jou
Leeuwarden

HRM-ADVISEUR

Word jij gelukkig van een dynamische en uitdagende HR/verzuim functie? Dan is deze vacature bij onze vestiging in Leeuwarden zeker iets voor jou! Als HRM-adviseur bied je ons full-service concept actief aan bij onze klanten en gaat dit net even verder dan een standaard HR functie. Een dag is nooit hetzelfde aangezien jij dé HRM-adviseur bent van jouw uiteenlopende klantenportefeuille en op pad bent naar klanten in o.a. Noord-Holland en Friesland. 

WIE ZIJN WIJ?

Omnyacc Leeuwarden is een full-service advieskantoor die zich inzet om MKB-organisaties te ondersteunen bij allerlei ondernemersvraagstukken. Op een informele, maar ook professionele manier ondersteunen wij onze klanten onder andere op het gebied van accountancy, fiscaal, verzuim, arbeidsrecht, pensioen en HRM. Onze visie ‘’Sterk! voor ondernemers’’ is ons dan ook op het lijf geschreven.

Onze organisatie kent een platte organisatiestructuur waar iedere werknemer veel vrijheid en verantwoordelijkheid krijgt binnen zijn dagelijkse werkzaamheden. Wij stimuleren dan ook graag jouw persoonlijke ontwikkeling en groei binnen de organisatie, onder andere door middel van interne en externe cursussen. 

Onze vestiging in Leeuwarden heeft een jong en dynamisch team van specialisten dat zich elke dag sterk maakt voor ondernemers. Drie vennoten geven leiding aan het kantoor. De afdeling HRM bestaat uit 4 collega's, waarvan een collega ons helaas gaat verlaten. Daarom zoeken wij versterking! Wil je meer weten over kantoor Leeuwarden? Neem dan alvast een kijkje.

WAT GA JIJ DOEN?

Wij dagen je uit om de ultieme mix van HRM en verzuimmanagement met enthousiasme uit te voeren. Je beheert je eigen klantenportefeuille, weet precies wat er speelt bij jouw klanten, kunt je eigen werk genereren en bent het eerste aanspreekpunt van de klant. Je werkt nauw samen met je collega HRM-adviseurs, salarisadviseurs, arbeidsjuristen en verzekering- en pensioenspecialisten. Verder versterk je ons door de volgende kernverantwoordelijkheden met succes te realiseren:

    • verzuimmanagement:
      • begeleiding bij veelal complexe verzuimdossiers
      • advisering op het gebied preventie
      • opzetten verzuimbeleid en verzuimreglementen
    • het adviseren van onze klanten op het gebied van HRM, denk hierbij aan:
      • (strategisch) personeelsbeleid
      • arbeidsvoorwaarden
      • arbeidsovereenkomsten
      • disfunctioneren en ontslag
      • personeelsreglementen
      • arbeidsrecht
      • sociale verzekeringen
    • verzorgen van (online) seminars, cursussen en trainingen
    • actief werken met onze HRM-online applicatie Nmbrs

De functie is volop in ontwikkeling en aan deze ontwikkeling lever je zelf een actieve bijdrage. Je bent bereidt om actief mee te denken over o.a. toekomstige strategische vraagstukken en je kunt dit vertalen naar de klantbehoefte. Daarnaast heb je een ondernemers instelling met een hands-on mentaliteit.

WAT VRAGEN WIJ? 

Jij bent verantwoordelijk, hebt een flinke dosis lef en bent gedreven om het beste resultaat te behalen. Daarnaast ben je organisatiesensitief en zet jij jouw klanten altijd op de eerste plaats. Met jouw communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht weet jij jouw klanten van het beste advies te voorzien. Naast deze eigenschappen beschik jij over:

  • een Hbo-diploma personeel & arbeid, HRM of vergelijkbaar
  • ervaring en/of aanvullende opleidingen op het gebied van strategisch HRM, verzuim & re-integratie, sociale verzekeringen en arbeidsrecht
  • minimaal 3-5 jaar allround HRM-advieservaring
  • affiniteit met automatisering

WAT BIEDEN WIJ?

Een afwisselende, veelzijdige en verantwoordelijke baan in een informele en vooruitstrevende organisatie waar jij als adviseur jouw stempel op de organisatie kunt drukken. Daarnaast bieden wij:

    • een dienstverband voor 24 tot 32 uur per week met flexibel in te delen werktijden
    • een jong team met collega’s die regelmatig wat met elkaar ondernemen
    • doorlopende opleidingsmogelijkheden op maat én een studiekostenregeling
    • toegang tot de Omnyacc Academy met interne en externe trainingen en cursussen
    • vanzelfsprekend een reiskostenvergoeding (leaseauto of mobiliteitsregeling) en een premievrije pensioenregeling
    • dit alles voor een salaris waar jij graag voor aan de slag gaat

    SOLLICITEREN?

    Enthousiast geworden over deze baan? Stuur jouw motivatiebrief en CV voor 7 augustus via het onderstaande formulier naar ons toe. Zo kunnen wij snel in contact komen met jou. Heb je eerst nog vragen over de functie of onze organisatie? Onze collega Suzanne Kroes beantwoordt ze graag. Zij is bereikbaar via telefoonnummer 058-8200900. Wie weet tot snel!

    Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

    Ben jij de dynamische HRM-adviseur die wij zoeken?

    SOLLICITEER DIRECT!